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第73章 闲谈有商机

无敌儒商 当前位置: 首页 › 都市小说 › 《无敌儒商》 第73章 闲谈有商机 刚才那个范同提到他们家是开工厂的,这也给陈冬提供了一个思路。 单纯的倒买倒卖,虽然来钱快,但是不可能维持长期高利润。毕竟现在社会上的倒爷也是越来越多了,利润也在逐年的下降。 办个工厂,走实业路线,应该也是一个不错的选择。以前陈冬是因为自己手中只有1000元的本钱,其他的事情也干不了,只能做点倒买倒卖的小生意。 但是现在,通过这近一年来多方面的积累,他已经赚到了自己的第一桶金。 相比于这个时候华国大多数的小商人小企业主来说,陈冬已经算是一个身家相当丰厚的人。 这个时候开办一家工厂,资本金方面是绰绰有余了。但是有什么样的产品可以做?陈冬有点拿不定主意。 产品的技术含量不能太高,否则凭自己现在的本事可做不出来。 可是那些烂大街的大路货又没什么利润。而且做的人如果很多,也很难抢占新的市场份额,更不容易把企业做大。 不远外的树荫下,几个退休的老者正在下棋聊天。 “吴老师,这两天怎么没看见老沈过来?你知道是怎么回事吗?”旁边一个人问。 那位吴老师回答道,“老刘头你还不知道吗?老沈这几天腰疼不舒服在家躺着呢。哪里还能像咱们这样坐个小马扎下棋?” 老刘头说道,“你说老沈这人吧,可真划不着。劳累大半生,盼着儿女都安排成家了,自己也熬到头,该退休安享晚年了,可是身体却出毛病了,享个清福都不容易啰。” 另一个老头凑过来,深有感触的说道:“咱们这一辈子人,这一生吃的苦可真不少,什么苦活、累活、重活都干过,这么多年就这么熬下来了。 年轻的时候还不觉得,可是现在到了老了,这后遗症就出来了。十个人有七八个,腰腿都出了毛病。 坐也坐不久,站也站不长。隔不多一会还得捶一捶,要不然就不得劲儿。 像咱们这样,随便找个石墩子一坐就能下象棋好半天,都算是件难得的幸事。” “谁说不是?”吴老师接口说道,“所以说大家都得保重身体,有个好身体多活几年,好日子还在后面。 你们看我,每天早晨都要锻炼一下,而且也很注意饮食方面的平衡和营养。 我女婿还给我买了不少的麦乳精蜂王浆啥的,可孝顺了。 另外我还挺注意坐卧起居。平时在家里坐木板凳,我都会拿一个软垫子垫在屁股下面,坐起来就舒服多了。 你们看,我现在每次到江边儿来找你们玩儿,都不忘记带上这个软垫。坐在石头上面可软和了,一点都不伤腰。小办法,大享受啊。 所以我平时都劝你们这些老家伙多读点儿书,长点儿知识。知识能创造幸福啊。” “你就可劲显摆吧,不就是在小学当了几十年的教书匠吗?也没听说你教出什么有本事的学生出来,尽糊弄小孩了。 不像我,过去是当邮差的,风里来雨里去,为老百姓作了多少贡献啊。我说什么了吗,我卖弄了吗? 还有啊。你给我们显摆,说什么女婿孝敬,给你买啥好东西吃,好像我家儿子没给我买似的。 我女婿每年还给我买两瓶好酒呢。可惜我是不喝酒,都让这小王八蛋自己喝了,我还得搭上一桌好菜。” 老刘头不服气地给了吴老师一个白眼球。 吴老师一听老刘头的话,顿时也有些急眼,愤愤的道: “你说别的也就算了,我怎么就糊弄小孩儿了?你要知道,我教的学生里,现在最大的官儿已经当上副科长了,不比你这送信的强吗?” 两个老头大眼瞪小眼,几乎就要掐起来。其他的老头儿赶紧上前把两人拽开,七嘴八舌的帮他们劝和。说着说着,就又不知道把话题扯到哪里去了。 看着这一群有趣的老小孩儿,陈冬心里暗自好笑,不过心里忽然一动。 他们刚才说了些什么?营养、健康、增强人的身体机能,享受生活。 这些概念在陈冬的脑海里一闪而过,他猛的拍了一下自己的大腿。 是啊,他知道最能赚钱的工厂是做什么的了。 在前世,各种各样的保健品满天飞,而且最开始做这个的人,个个都赚的盆满钵满。自己怎么就把这件事儿给忘了? 做保健品的审批门槛低,生产工艺也简单,而且关键是利润还挺高。 目前经济正在快速发展,一部分人手中开始有余钱的时候,对身体健康和生活质量的关注正慢慢形成一种共识。 他们舍得花钱买健康,盼望吃出健康来。所以通过激动人心的鼓动宣传,保健品将来能够大行其道也就理所当然了。 保健品生产管理方面其实相对来说要简单一些,容易找人。可是销售经营这一块儿却需要合适的人才,营销思维非常超前的人才。 而目前陈冬身边缺少的就是人才。 办一家公司化企业跟办一家生产型工厂可是两回事。保健品公司的生产只是基础,能不能赚钱,关键是宣发和营销手段。 事实上,在这个年代,真正符合市场商业化需求的人才本身就比较少。大家都在摸石头过河呢。 陈冬有些迟疑,他坐在江边,一直在盘算着该怎么样才能办好这样的企业。 办企业,人才最重要。如今的大学生们都是“统招统分”的“国家干部”身份,只要考上了大学,就会由国家给你分配工作,地位比普通工人还高一级,算是端上了“铁饭碗”。 虽然说,今后的历史会证明,所谓铁饭碗其实也并不坚固。但至少在现阶段,几乎没有大学毕业生愿意不要这个铁饭碗,自己下海去找饭吃。 所以,想从大学毕业生中招收合适的人才不太现实,只能从劳务市场上去找一些靠野路子锻炼出来的人才。 如果自己身边现在这几个人能够接受一些培训,提高他们的能力素质,也许还能够用得上。 上一页 目录 下一页 quanben.io
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